Polo de Empregabilidade Inclusiva funcionará no CATERP e integra programa estadual de apoio à inclusão profissional

A Prefeitura de Ribeirão Preto firmou, nesta segunda-feira (5), um acordo com a Secretaria de Estado dos Direitos da Pessoa com Deficiência (SEDPcD) para ampliar as ações de inclusão de pessoas com deficiência no mercado de trabalho. O Protocolo de Intenções nº 010/2025, assinado pelo prefeito Ricardo Silva e pelo secretário estadual Marcos da Costa, formaliza a instalação do Polo de Empregabilidade Inclusiva (PEI) no município.

O PEI integra o programa “Meu Emprego Trabalho Inclusivo” e visa oferecer orientação, capacitação e encaminhamento para vagas de trabalho, por meio de um atendimento especializado. A iniciativa atua com base no modelo de Emprego Apoiado, previsto em legislação estadual, e prevê apoio tanto aos profissionais com deficiência quanto às empresas parceiras durante todo o processo de inserção profissional.

O atendimento será feito no CATERP (Centro de Apoio ao Trabalhador e ao Empreendedor), vinculado à Secretaria Municipal de Inovação e Desenvolvimento. O espaço funcionará como ponto de referência para ações de empregabilidade e inclusão, promovendo também feirões de emprego, cursos de capacitação e parcerias com equipamentos públicos como CRAS, CREAS e Conselhos Municipais. A unidade está localizada na Avenida Francisco Junqueira, nº 2.625, com atendimento de segunda a sexta-feira, das 8h às 17h.

A cerimônia de assinatura contou ainda com a presença da secretária municipal Suely Vilela, do vereador Maurício Gasparini e de Priscila Santarosa, presidente da RibDow, entidade que será responsável pela execução das atividades do PEI em Ribeirão Preto. A cidade reforça, com a iniciativa, o compromisso com a valorização da diversidade e a promoção de oportunidades mais igualitárias no mundo do trabalho.